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如何夯實人才根基?這場培訓比暑氣更「燃」

2024-08-11辟謠

湖南日報8月1日訊(通訊員 楊玲 範毅 周亮亮 全媒體記者 劉鎮東)如何為學校高品質發展夯實人才根基?近日,湖南安全技術職業學院、長沙煤礦安全技術培訓中心幹部領導力和執行力提升班在浙江大學華家池校區舉辦,40℃的高溫下,這場培訓「熱氣」十足。

開班動員:思想啟航「炎值」爆表

「為什麽要培訓?為什麽走出來培訓?培育什麽樣的能力?」開班式上,湖南安全技術職業學院黨委書記龔永華發出「三問」,告誡全體參培學員,要放眼看世界,開啟格局視野,學習江浙地區長期以來勇立潮頭、走在前列的精神密碼,為學校的長遠發展註入不竭動力。

「就像打了雞血一樣」「心潮彭拜」「好像有人在推著我快跑」,參加培訓的學員既興奮又感緊迫。這是繼五年前組織開展類似的學習培訓以來,該校再次將管理幹部培訓班辦到了沿海發達地區的985高校,旨在著力加強幹部隊伍專業素養和履職能力建設,為學校高品質發展夯實人才根基。培訓班的第一課,就讓參培學員感受到了火辣辣的熱度。

課堂教學:大咖授課「熱辣滾燙」

此次培訓班采取課堂教學+現場教學的方式進行。課堂上,來自浙江大學、天津職業大學、中國職業技術教育學會等單位的資深教授、專家給學員們帶來了一場場知識盛宴。

從「雙高計劃」引領職業教育高品質發展到職業教育的產教學融合、從新質生產力背景下高職「三教」改革到高水平教師隊伍建設、從職業院校治理體系與治理能力建設到幹部創新思維與管理智慧,給學員們帶來了全新的思維、視角和方法。

在杭州職業技術學院,學員們聆聽了該校產教科創與高素質技能人才培養模式的具體做法、「雙高」建設實踐案例等,對產業學院建設產生了濃厚興趣。從校企合作、產業學院到產教融合共同體,學員們與兄弟院校的老師們積極交流,「產業學院的責權利如何分配?」「如何實作校企共同體的多跨協同?」現場氣氛熱烈而融洽。

在杭州敘簡科技有限公司,從CT級安全物聯網到城市安全大模型,從融合通訊系統到智慧指揮終端,這一群致力於安全應急人才培養的教育者對其「讓城市更安全」的理念產生了深刻共鳴。「企業對安全人才的職業素養和職業能力的需求點在哪裏?」「有沒有機會合作?」他們開始謀劃將安全監測新質力量成果融入人才培養過程,促進專業鏈、人才鏈、科技鏈、創新鏈與產業鏈緊密對接,為學校進一步深化產教融合、校企合作做鋪墊。

成果分享:學習交流「趁熱打鐵」

結業分享會上,氛圍熱烈。學員們積極交流,分別從教學、科研、管理、服務等方面分享自己的學習收獲和體會。

教務處長李薇坦言,透過學習,對高等職業教育和普通高等教育的差異性認識更加深刻,「只有緊密圍繞社會需求,深化產教融合,才能提升職業教育賦能新質生產力的能力和水平」。

而帶著「職業教育要什麽樣的科研?」困惑而來的科研處長梁瑞升,更加堅定了自己的想法,「聚焦技術研發平台建設,聚焦科技成果轉化」,他對以此增強職業教育的科研實力與創新能力、提升科研成果的社會價值與經濟效益幹勁十足,並對今後的科研工作有了更為明確的計劃。

待結業式結束,學員們陸續走出教室,卻有兩群人走向了不同的會議室,他們分別與早已等候著的「聞訊而至」的兩家公司進行校企合作洽談交流。雙方期待合作的迫切心情,在這個盛夏的夜晚熾熱而激揚。