【文/觀察者網 呂棟】
CPU是電腦和伺服器的核心處理器，在當前地緣政治環境下，國產CPU的發展牽動人心。
長期以來，為爭奪CPU發展的主動權，國產CPU領域形成了X86、ARM、RISC-V、LoongArch和SW64等多條指令集路線並進的局面，背後則是華為、飛騰、海光、兆芯、龍芯和申威等多家CPU研發企業。
隨著地緣政治局勢演變和數位經濟快速發展，中國擺脫CPU等高端芯片進口依賴愈發緊迫。
在這個時代背景下，未來國產CPU產業將如何發展，多路線並進的局面會不會改變？另一方面，國產CPU長期以自主可控為核心任務，但真正想成長壯大，繁榮生態必不可少。面對國外巨頭的強勢地位，國產CPU又該如何破解生態難題？
就這些備受關註的話題，觀察者網在今年兩會期間專訪了全國政協委員、飛騰資訊科技有限公司副總經理郭禦風。他認為，國產CPU技術收斂肯定是長期方向，最終肯定會聚焦，因為不同技術路線將造成很多重復投入或力量分散。「自從去年兩會我提出相關提案之後，一年時間來看，市場上已開始形成集聚效應。」
這一說法確實有例可循。去年7月，華為和中國電子宣布合並鯤鵬生態和PKS生態，共同打造同時支持鯤鵬和飛騰處理器的「鵬騰」生態。這意味著，同屬ARM路線的鯤鵬和飛騰，開始在生態建設上走向融合。
在郭禦風看來，技術路線最終的收斂方向還是要看市場選擇，因為只有得到市場驗證和認可才是成功的。但他同時也指出，如果只交給市場，技術路線收斂的過程將會非常漫長，因此應該發揮新型舉國體制作用，政府可以做一些引導。「總之，我認為信創產業技術收斂的趨勢會一直持續推進下去。」
全國政協委員、飛騰資訊科技有限公司副總經理郭禦風
對於CPU產業的發展來說，技術或者說芯片效能的提升至關重要。但另一方面，與之適配的軟體生態最終能否繁榮，關系到一款CPU能否發展壯大甚至生死，這一點英特爾、微軟等美國企業已經做了示範。
「我們作為資訊工業鏈的底端，只有不斷豐富國產芯片的生態體系，才能展現出技術優勢。所以我們不僅要做好技術產品，還要關註生態建設，讓國產基礎軟硬體上的產業和生態之花更加茂密、繁榮，才能進一步提升‘中國芯’在國際市場中的競爭力，同時也能增強我們產業鏈、供應鏈的韌性。」郭禦風對觀察者網說道。
單從時間線來看，國產CPU的發展歷程已長達數十年，目前逐步實作了「從無到有」、「從不可用到可用」的突破，但尚未形成豐富的軟體生態，這也對國產CPU從「可用」邁向「好用」形成了羈絆。
國產CPU壯大生態、追趕先發者的難點到底在哪？
在郭禦風看來，難點之一是傳統國外生態體系的壁壘，比如英特爾和微軟構築的Wintel體系，擁有全球最龐大的生態支持，「這是最大的難點，這種壁壘讓不同國產技術路線無法繼承和復用歷史資產。重新去開發，又會讓歷史負擔變得很重。」
「另一方面，國外生態已經比較成熟，因此它不僅有歷史資產，同時也在快速往前走。我們在補課的過程中，他們還在往前跑。這個過程中如果處理不好，我們和他們的差距會越來越大。這就像滾雪球一樣，雪球越大滾起來越快，越小滾起來越費勁。」他說道。
第三個原因可能和人才培養有關。郭禦風在今年兩會的提案中提到，國內高校的課程體系、教學用機、電子教室等基礎設施，仍主要是基於國外的軟硬體環境，例如intel處理器、Windows作業系統、Oracle資料庫等。而眾多關鍵行業已普遍開始使用自主研發的國產軟硬體產品，導致企業仍需花費高昂的人力和時間成本對校招員工進行系統培養。
國產CPU已形成多條路線並進的局面
對於這些擺在面前的難題，國產CPU如何找到破局之道？
郭禦風認為，一方面要走主流生態技術路線，「因為你期望以國內相對還不是那麽成熟的技術體系，去另辟蹊徑把產業生態立起來，這個成功率還是非常低的。」另一方面就是要走開放技術路線，「生態不是一家做的事，一定要吸引更多的生態夥伴進來一起打造生態，才可能有活力，才可能成長壯大。」
在他看來，推動國產生態繁榮的第三個措施是要把生態培育工作前置。「我們要加強產學研合作，要把我們國產技術體系盡早植入到學生培養過程中，讓他們在校園學習期間就開始熟悉，這樣在未來實際工作中，他們就更容易去從事國產CPU的創新工作，一起來參與到生態建設過程中。」
當前全國兩會仍在進行，加快發展新質生產力和新型工業化成為會上的熱詞，而這又和CPU乃至整個積體電路產業的發展息息相關。展望未來一段時期，中國積體電路產業該如何邁向高品質發展？
郭禦風認為需要從幾個方面著力。首先是加強相關產業的產業鏈協同和融合，因為產業鏈龐大復雜，所以協同融合非常重要。第二個方面，積體電路產業的發展需要套用場景來牽引，它本身是一個快速叠代的產業，就是用的越多、發展越快、更新也就越快，所以希望有更多的場景和套用來牽引產業的發展。
「第三個方面是從積體電路產業的特點來看，它是一個資金密集型、人才密集型和技術密集型的產業，因此需要持續加大投入。這不是一朝一夕能夠完成的產業，而是需要長期積澱和逐步叠代發展的產業。在發展上，我們需要保持定力和持續投入，人才方面也是如此，只有不斷吸引高水平的新鮮人才進入，產業才能夠具備更好的潛力和發展前景。」他說道。
為此郭禦風在今年的提案中建議，針對積體電路產業人才發展面臨的嚴峻挑戰，需盡快構建匹配新質生產力發展要求的高品質人才培養體系。一是加強高品質人才體系化培養的政策制定，吸引人才流向戰略性、先導性產業，提升高校、畢業生等各方投身國產芯片事業的積極性；二是在培養方向上堅持深度和寬度「兩手抓」，培育新質勞動力；三是加速教育基礎設施國產化行程，厚植新質生產力的創新土壤。
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