俗話說，好的開始等於成功的一半。剛入伍和剛下連的新兵，有的誌向高遠、目標堅定，有的激情沖勁十足卻不知今後的軍教路該怎麽走。作為一線帶兵人，要當好「領路人」的角色，幫助新兵明確前進方向和自身定位，找到「積極努力」的正確開啟方式。請看來自第73集團軍某旅的報道——
幫助新戰友明確前進方向
■陳遊峰 解放軍報特約記者 喻潤東 記者 向黎鳴
「來到部隊，大家當然渴望建功軍營，但在發力沖刺之前，首先要找準努力方向，否則就會南轅北轍，甚至無功而返……」金秋時節，第73集團軍某旅二級上士廖定柳以「找準方向，精準發力」為題，為今年剛下連的新兵授課，幫助他們制訂目標、少走彎路，更好更快成長成才。
該旅領導介紹，這兩年，新兵入伍後普遍積極性很高，迫切希望一展身手、建功軍營。由於不熟悉部隊情況，他們的一些想法和做法脫離實際，導致頻頻出錯、屢屢受挫，給部隊教育管理帶來很大壓力。
對此，班長李誌洋深有體會：「工作積極值得肯定，但要掌握正確的方式方法。一味蠻幹，最終只會適得其反。」
李誌洋向記者講述了一段帶兵經歷：去年9月新兵下連，列兵夏華潤被分到李誌洋所在的班裏。這個「00後」幹勁十足，不論什麽工作任務，都想參與其中。有時，這種「過於積極」的做法讓李誌洋感到頭疼。
一次，上級準備組織比武競賽，夏華潤得知訊息後立即申請報名。但此次比武競賽設定的大多數課目，新兵訓練剛剛涉及，還不得要領，夏華潤自然也不例外。李誌洋不忍心直接拒絕，便婉言道：「先專心訓練，參加比武不急於一時。」
沒承想，聽了這話，夏華潤認為李誌洋在暗示自己，只要好好訓練就能參賽，便開始盲目加練。最終，他因過度疲勞和沒有正確掌握技巧不慎受傷，不得不臥床休養。
這次受傷不僅讓夏華潤嶄露頭角的計劃化為泡影，還影響了他所在班排的考核成績。雖然戰友們表示理解，但夏華潤難以釋懷，總覺得自己拖了後腿，深陷自我懷疑之中。李誌洋發現苗頭不對，連忙找他談心。經過耐心開導，夏華潤卸下了思想包袱，重拾信心。
如今，在李誌洋和戰友的悉心幫帶下，夏華潤各課目成績都十分優異。回想那段經歷，他有些不好意思：「我當時太急於求成了。班長說得對，人不可能一口吃成個胖子。成長進步需要一個過程，必須一步一個腳印、穩紮穩打地前進。」
前段時間，中士趙萌走上旅兼職心理咨詢師崗位。別看她現在工作開展得有聲有色，剛到部隊時，她也和夏華潤一樣，經歷過一個「迷茫期」。
趙萌是大學生士兵，從小就有從軍夢。帶著對駕駛戰車縱橫沙場的向往參軍入伍，她每天都激情似火、全力以赴，好像有使不完的勁兒。但很快，她發現軍營生活與想象中並不相同——相比於「金戈鐵馬，氣吞萬裏如虎」，自己很多時候幹的是站崗執勤、打掃衛生、公差勤務這樣的「小事瑣事」，不免感到有些失落。
「這‘火熱軍營’也不怎麽火熱啊？」面對現實與夢想的落差，趙萌開始得過且過：工作訓練、完成任務追求「差不多就行」，漸漸失去了當初的闖勁。班長劉鄰玲看在眼裏、急在心裏，一時拿她沒有辦法。
事情的轉機，出現在趙萌下連後的首個退伍季。當時，連隊組織老兵歡送會。第一次參加這類活動，新奇的體驗重新點燃了趙萌那顆有些沈寂的心。得知原定的主持人因病無法上場，她立即毛遂自薦。
晚會開始前，趙萌反復練習，並對晚會安排提出不少建議；晚會舞台上，她自信大方、幽默風趣，精氣神一如初入軍營之時。劉鄰玲在台下仔細觀察，似有所悟。
晚會結束後，劉鄰玲找趙萌閑聊，為她的出色表現豎起大拇指。趙萌坦言，她並非對任何事情都提不起興趣，只是在日常的重復性工作中，找不到明確的目標和方向，所以逐漸迷失了自己。
「你聽說過‘光榮在於平淡，艱巨在於漫長’這句話嗎？」劉鄰玲的突然發問，仿佛為趙萌開啟了一扇窗。一番深談之後，趙萌眼神裏泛起了光亮。
擔任旅史解說員、兼職心理咨詢師、參加演講比賽……心裏有了目標，趙萌不斷挖掘自身潛力，越戰越勇。逐漸累積的成就感，讓她在軍事訓練方面進步很快，各課目成績後來居上。去年初，面對進退走留，趙萌毅然選擇留隊，她告訴記者：「我還年輕，還想在未來的軍教人生實作更多可能。」
「幫助新同誌把力氣用對地方，帶兵人不僅要及時引導，還須適時‘推一把’。」今年7月，隨著又一批新兵下連，廖定柳有了新的帶兵感悟。
新兵李爽是一個「健身達人」，入伍前考取了健身教練資格證。李爽人如其名，性格直爽，樂於表現，一下連就找到廖定柳，表明自己有一技之長，希望組織能多給他提供展示的機會和舞台。
新兵的自信和坦蕩，讓廖定柳有些詫異，但更多的是對這種「初生牛犢不怕虎」勁頭的欣賞。於是，在廖定柳的指導下，李爽利用自身所學幫助連隊改進體能訓練模式，獲得官兵一致認可。不久後，李爽成長為連隊唯一一名列兵教練員。
「一線帶兵人要看到新同誌的優點，更要樂於為他們的成長成才搭梯子。」旅領導告訴記者，現在的青年官兵普遍見多識廣、經歷豐富，有著各種奇思妙想，其中有的過於天馬行空，有的不失為妙計良策，關鍵在於透過教育引導激勵，把他們的聰明才智激發出來，為戰鬥力建設添磚加瓦。
為此，該旅確立了「因材施教、因能賦責」的帶兵育人原則，引導戰士「人人皆可成才、人人盡展其才」。他們遴選優秀基層骨幹登台分享心得，透過個案分析、典型引領，幫助新兵明晰成長路徑，做好軍教規劃。與此同時，將搭建平台與提升能力結合起來，鼓勵新兵積極參加比武競賽、戰備拉動、跨區演訓等重大任務，讓新兵順利度過「第二適應期」，盡快找準自身定位，早日經受實踐考驗——
修理車間，新兵吳鵬正聚精會神地向技術骨幹學習裝甲車日常維護要領；學習室內，從小愛好軍史的新兵陳健洋，在指導員的幫助下，準備為戰友講一堂旅史課；訓練場上，新兵吳陽林利用休息時間，在班長的指導下科學加練，備戰即將開始的比武……
在綠色軍營書寫屬於自己的精彩篇章，是每一名軍人的夢想。在該旅采訪，看著一張張充滿朝氣的面龐寫滿對美好未來的期望，記者知道，在接下來的日子裏，他們或許會遭遇失敗與挫折，但有了組織的關懷和一線帶兵人的培養，這些激情和努力就會如花綻放。
新聞延伸·帶兵人手記
不要著急，班長教你
■新疆軍區某綜合訓練基地下士 王建州
以前，我認為新兵不難帶，無非就是按照條令條例嚴格管理。直到今年，我第一次擔任新兵班長，才發現這件事並不簡單。
成為新兵班長之前，我當過副班長，自認為對帶兵頗有一些招法。新兵下連後，我嚴抓內務衛生和作風紀律，第一周，班裏就奪得兩面流動紅旗。訓練場上，我同樣雷厲風行，對新兵高標準、嚴要求，幫助大家盡快完成身份轉變，成長為一個合格軍人。
前段時間，上級通知，我們班將代表連隊參加營裏組織的佇列會操，我非常激動，決心帶領全班同誌在全營一展風采。
隨後的日子裏，我狠抓新兵佇列基礎，力求每個動作都整齊劃一。大家極力配合，只有新兵陳亞東顯得有些突兀——他原本身體不太協調，現在因為太過緊張，做動作經常變形走樣。
我有些著急，但沒有多說，只是在晚上講評時，談到自己當年為連隊爭得榮譽的經歷，鼓勵大家再接再厲。此後幾天，陳亞東訓練起來更加刻苦，訓練間隙也很少休息，而是主動加壓「吃小竈」。一天晚上，新兵張明找我求助：「班長，您要管管小陳，不能再讓他蠻幹了！」
原來，由於過量加練，陳亞東出現了肌肉痙攣酸痛等癥狀，但為了備戰佇列會操，他不但隱瞞實情，還對自己下了「狠手」——熄燈後，把腿捆綁固定，希望借此形成「肌肉記憶」。
我回到班裏時，陳亞東已經上床。掀開被子，只見他的腿上果然纏了好幾圈背包繩。陳亞東面紅耳赤地解釋：「班長，我就是想把腿掰直一點兒。您要相信，我一定不會給大家拖後腿……」看著眼前這個憨厚樸實的年輕戰士，我既心疼又無奈，趕忙解開繩子，安撫道：「這麽著急幹什麽？沒人說你不行。慢慢來，班長教你。」
那晚，我躺在床上睡不著，腦海裏滿是自己初到軍營時的情景。那時的我和陳亞東很像，幹什麽都「慢半拍」，臨近新訓結業考核，手榴彈投擲才勉強達到及格標準。看到這個結果，我的新訓班長也勸我不要著急，並主動跟我結成幫帶對子。「我知道該怎麽做了……」想著想著，我慢慢進入了夢鄉。
第二天醒來，我看見了不一樣的陳亞東，他臉上沒有了焦慮，整個人變得自信起來。出完早操，我單獨把他拉到一邊，手把手示範，一點點糾正痼癖動作。班裏同誌也積極為他出謀劃策，分享自己的訓練小竅門。這暖人的一幕，在每天早上都會上演。漸漸地，陳亞東的佇列動作越來越標準，很少在隊伍裏「冒泡」了。
佇列會操那天，我們班沒能拿到第一。說不遺憾是假的，但在我看來，這段時間的努力沒有白費，因為我見證了一名新戰友的成長和蛻變。
